הזכות לשוויון – הבדלי גרסאות
תוכן שנמחק תוכן שנוסף
מ הפעיל הגנה על הדף "הזכות לשוויון": השחתות רבות ([עריכה=רק משתמשים ותיקים מורשים] (פוקעת ב־13:27, 20 בדצמבר 2018 (UTC)) [העברה=רק משתמשים ותיקים מורשים] (פוקעת ב־13:27, 20 בדצמבר 2018 (UTC))) |
מ הוספת קישור לחופשת לידה |
||
שורה 13:
עם זאת, ישנה לעיתים סטייה מעקרון השוויון מתוך הכרה כי ישנם פרטים או קבוצות שזקוקים ליחס מיוחד מכיוון שיש להם צרכים מיוחדים או מצב המצדיק מתן יחס שונה להם. ישנם שני מקרים מוגדרים לסטייה מעקרון השוויון והם:
*'''הבחנה''' - קבוצות בעלי צרכים מיוחדים או מצב מיוחד מקבלים יחס שונה מצד החוק, מתוך התייחסות למצבם וצורכיהם. למשל: נכים, זקנים, נשים לאחר לידה המקבלות [[חופשת לידה]] וכדומה. היחס השונה יכול להיות בצורה של העדפה (כמו [[הטבת מס|הטבות מס]], קצבאות, זכויות חנייה לרכב, המלווה לעיתים אף בתנאים מפלים, כגון, חיוב פרישה מעבודה).
:עם זאת, אפשר לומר שהענקת זכויות לנכים ולנשים לאחר לידה אינה מהווה פגיעה בזכות לשוויון כי ההבדלים בזכויות נובעים מסיבה רלוונטית, אולם, אבחנה בזכויות בשל מין בלבד או מסיבות גיל בלבד (אי מתן זכות הצבעה עד גיל 18 או 21, מתן הטבות וזכויות לזקנים בהגיעם לגיל מסוים) אינה נובעת מסיבה שהיא רלוונטית לכל אדם ספציפי, אלא, משיקולי נוחות על בסיס סטטיסטי (שאולי נובעים מרלוונטיות לגבי רוב האנשים, אך לא לגבי כולם).
| |||