אנרי פיול – הבדלי גרסאות

# אחידות הניהול - יש מנהל אחד עם תוכנית אחת לכל קבוצת פעילויות.

# [[תגמול]] - תשלום כספי הוא בסיס למוטיבצית העובד, וצריך להיות מקושר לרמת הביצוע.

# סולם היררכי - שרשרת הפיקוד מהדרגה הגבוהה לנמוכה המהווה קו תקשורת אנכית.

# [[הגינות]] - תחושת הוגנות ועשיית צדק בקרב העובדים.