מנהיגות מעצבת – הבדלי גרסאות

 

== כללי ==

 

== תכונות ==

#[[כריזמה]] – הרמה בה המנהיג מתנהג בצורה מעוררת הערצה ושגורמת למונהגים להזדהות עימו. מנהיגים כריזמטיים משכנעים, לוקחים עמדה ומושכים את המונהגים ברמה הרגשית. למנהיג יש מערך של עקרונות וערכים והוא מציג אותם בכל פעולה שהוא עושה, בכל משמש כמודל לחיקוי.

#[[מוטיבציה]] מעוררת השראה – הרמה בה המנהיג סוחף בדיבורו את המונהגים. מנהיגים בעלי מוטיבציה מעוררת השראה מאתגרים את המונהגים שלהם לרמות גבוהות, מעודדים אופטימות לגבי מטרות העתיד ומספקים משמעות למשימות היום-יומיות. לרוב תכונה זו תלווה בכושר ביטוי מילולי טוב.

 

== השפעה של מנהיגות מעצבת בקרב חיילי צה"ל ==

בניסוי שנערך על חיילים בקורס קצינים בשנת 2002, התקבלו תוצאות מובהקות סטטיסטית המעידות על השפעתה החיובית של מנהיגות ארגונית של קצינים בטירונות על החיילים המונהגים. בניסוי נבדקו 2 קבוצות של מונהגים, האחת ישירה (מכי"ם בטירונות) והשניה פחות (הטירונים). בקבוצה הראשונה נראה שיפור ברוב המדדים שנבדקו (יעילות בעבודה, מאמץ מעבר לדרוש ועוד), כמו כן בקבוצה השניה נמדדו שיפורים במידת מה ברוב המדדים.

 

 

(מקור המידע: Dvir, T., Eden, D., Avolio, B. J., and Shamir, B. (2002) Academy of Management Journal, 45 (4), 735-744)

 

== מקורות ==