מצעד הגאווה השחורה

מצעדי הגאווה השחורים הם מצעדי גאווה, שעיקר משתתפיה הם שחורים להט"בים, שפועלים מאז שנות ה-90 של המאה ה-20. מצעדי גאווה אלו החלו לספק כאלטרנטיבה למצעדי הגאווה האחרים, שעיקר משתתפיה היו לבנים. לטענת מארגני מצעדי הגאווה השחורים, מצעדי גאווה אלו קיימים בשל אפליה גזעית שקיימת בקרב הקהילה הגאה.[1][2]

מצעד הגאווה השחורה
סוג תנועה חברתית, תנועה פוליטית, מצעד הגאווה עריכת הנתון בוויקינתונים
מועדים
תאריכי פעילות העשור של 1990 – הווה
לעריכה בוויקינתונים שמשמש מקור לחלק מהמידע בתבנית

בעוד שמצעדי הגאווה המרכזיים, שנתפסו לרוב כלבנה ברובה,[3] התמקדה בעיקר בנישואים חד-מיניים,[4] מצעדי הגאווה השחורים מתמקדים בנושאים אחרים, כגון גזענות, הומופוביה והעידר הולם ברפואת להט"ב בקרב הקהילות השחורות.[1][5]

כיום, יש כ-20 מצעדי גאווה שחורים בכל רחבי ארצות הברית, כאשר הגדולים שביניהם הם מצעד הגאווה השחורה בוושינגטון די. סי. (אנ') ומצעד הגאווה השחורה באטלנטה (אנ').‏[6] בעוד שמצעדי הגאווה השחורה החלו כבר ב-1988, מצעד הגאווה השחורה בוושינגטון די. סי., שהחלה ב-1991, נחשבת כאירוע המרכזי המוקדם ביותר.[7] כמו כן, מתקיים מדי שנה מאז 2005, מעצד הגאווה השחורה בממלכה המאוחדת (אנ').

הערות שוליים עריכה

  1. ^ 1 2 Harris, Ramón (June 25, 2020). "The Significance of the Black Gay Pride Experience". Between the Lines.
  2. ^ White, D. (2016). Brier, J.; Downs, J.; Morgan, J. (eds.). Out and on the Outs: The 1990s Mass Marches and the Black and LGBT Communities. Springfield: University of Illinois Press. pp. 282–294.
  3. ^ Levin, Sam (2016-06-25). "Too straight, white and corporate: why some queer people are skipping SF Pride". the Guardian (באנגלית). ארכיון מ-2016-06-26. נבדק ב-2018-04-22.
  4. ^ ""Not a white LGBTQ organization": Atlanta Pride strives to be more inclusive". NBC News (באנגלית אמריקאית). ארכיון מ-2018-04-23. נבדק ב-2018-04-22.
  5. ^ "Black gay pride events grow, reaffirm identity". SFGate. ארכיון מ-2018-04-23. נבדק ב-2018-04-22.
  6. ^ "Celebrating Black Gay Pride". NPR.org (באנגלית). ארכיון מ-2018-04-23. נבדק ב-2018-04-22.
  7. ^ "Why Black Pride Matters" (באנגלית). 2016-04-28. ארכיון מ-2018-04-23. נבדק ב-2018-04-22.